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KODE® Brush Up 2018 12.10.2018 10:24:24

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KODE® Brush Up 2018 Hier dreht sich alles um Kompetenzen, den Status Quo und die Zukunft des Kompetenzmanagements in ... mehr auf inar.de

KODE® Brush Up 2018 12.10.2018 10:19:44

kompetenzmanagement organisationsentwicklung personalentwickleung wertemanagement award netzwerk peter spiegel john erpe werte werbung, druck und kommunikation kompetenz weq
KODE® Brush Up 2018 Hier dreht sich alles um Kompetenzen, den Status Quo und die Zukunft des Kompetenzmanagements in der Personal- und Organisationsentwicklung! Auf dem jährlich stattfindenden KODE® Brush Up stehen gegenwärtige Schlüsselthemen aus dem Kompetenzmanagement im Fokus, die die Zukunft der Personal- und Organisationsentwicklung in der Tr... mehr auf pr-echo.de

RACER Symposium: Gain More Organizational Drive 27.09.2018 13:05:19

organisationsentwicklung bildung, forschung und wissenschaft mab mitarbeiterbefragung benchmarking personal personnel research hr
Best Practices und Studien zu Employee Engagement, Survey Landscapes und Benchmarking Düsseldorf, 27. September 2018 – Neue Impulse für HR-Verantwortliche bietet das RACER Symposium am 13. Februar 2019 im „The Squaire“ in Frankfurt am Main. In Workshops und Vorträgen stehen Business Cases, Best-Practice-Ansätze und aktuelle Forsch... mehr auf pr-echo.de

Digitalisierung – ein Beispiel aus der Praxis – unternehmensWert:Mensch plus 20.09.2018 09:23:54

förderprogramm organisationsentwicklung arbeiten 4.0 interne kommunikation unternehmenswert:mensch plus disruption arbeitsorganisation strategie change management empowerment arbeitsplatz der zukunft lern- und experimentierraum lernprozess arbeitenviernull geschäftsmodellinnovation digitalisierung unternehmensentwicklung teams und unternehmen unternehmenswert:mensch arbeiten führung
Die Radissimo GmbH in Karlsruhe ist Reiseveranstalter für individuelle und geführte Radreisen und Fahrradurlaub:  ̶... mehr auf blog.thomas-kiefer.de

„Changemanagement von A bis Z“ jetzt im Handel 18.09.2018 11:56:47

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Es verspricht erfolgreiche Veränderung &... mehr auf inar.de

„Changemanagement von A bis Z“ jetzt im Handel 18.09.2018 11:57:49

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Es verspricht erfolgreiche Veränderung – das neue Buch vom Change-Experten Rainer Krumm Jetzt erhältlich: ‚Changemanagement von A bis Z‘ „Jeder Change ist anders“, weiß der Management-Profi Rainer Krumm. Sein Buch „Changemanagement von A bis Z“ bietet einen praktischen Ideen- und Impulsgeber in Sachen Veränderung. Dies... mehr auf pr-echo.de

9 Levels ist auf der Zukunft Personal Köln 2018 07.09.2018 13:00:55

organisationsentwicklung unternehmenskultur bildung, forschung und wissenschaft 9 levels of value systems change management rainer krumm 9 levels global clare w. graves changemanagement kultur chan coaching
Das 9 Levels Institute for Value Systems auf der Zukunft Personal – mit einem Vortrag von Unternehmenskulturexperte Rainer Krumm zum Thema Unternehmenskultur Rainer Krumm – Experte für Unternehmenskultur und Organisationsentwicklung Das 9 Levels Institute for Value Systems ist auch in diesem Herbst auf der Zukunft Personal in Köln vertreten. ... mehr auf pr-echo.de

9 Levels ist auf der Zukunft Personal Köln 2018 07.09.2018 13:00:44

organisationsentwicklung unternehmenskultur 9 levels of value systems change management rainer krumm 9 levels global clare w. graves karriere, bildung und weiterbildung changemanagement kultur chan coaching
Das 9 Levels Institute for Value Systems auf der Zukunft Perso... mehr auf inar.de

Volkshochschule in der digitalen Gesellschaft 21.10.2014 16:21:58

digitale gesellschaft mooc organisationsentwicklung volkshochschule erweiterte lernwelten innovation vhs zukunft
In einem Text habe ich einen Blick in die Zukunft riskiert. Ich weiss, es ist vor dem Hintergrund der rasanten Entwicklung ein Wagnis. Aber mein Beitrag zielt hier nicht so sehr auf technische Entwicklungen, sondern beschreibt eher eine gesellschaftliche Entwicklung, die Martin Lindner als „digitalen Klimawandel“ bezeichnet. Was bedeute... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

Jenseits der Lehrbücher: Apple und Starbucks zeigen, wie du eine Marke geschickt aufbaust 24.06.2016 12:00:59

organisationsentwicklung storytelling content video branding brands unternehmen markenführung
Oft lernst du von der Straße mehr als aus den Lehrbüchern. Speziell wenn die Streetworkerin Erfahrung von Apple und Starbucks mitbringt. Hier eine Vorlesung aus der Universität des Lebens im Bereich Markenführung.... mehr auf onlinemarketing.de

Die Entwicklung einer Organisation 24.03.2017 09:10:52

fachwirt-fachwissen organisationsentwicklung bwl organisation change-management eigenverantwortung führung verbesserung führungsverständnis
Auch ein Unternehmen entwickelt sich ständig weiter. So kann es zu einer Änderung in der Organisationsform kommen, oder es ändern sich bestimmte Merkmale in der Organisation. Warum sollte die Organisationsform geändert werden? Eine Änderung der Organisationsform kann in der Regel auf personenbezogene Gründe, aber auch auf interne oder externe Sachg... mehr auf fachwirt-blog.de

Keiner will digitale VHS-Kurse 17.01.2017 16:20:12

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So kann ich die Klagen von VHS-LeiterInnen auf den Punkt bringen. Da legt die VHS sich eine Lernplattform wie Moodle an, will dort Materialien zu den Kursen hinterlegen und keiner interessiert sich dafür. Das sorgt für Unmut und führt zu einem Rückzug aus dem digitalen Geschäft. Aber die Gründe sind hausgemacht. Wenn die VHS über […]... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

Was ich an Barcamps so liebe 11.05.2015 16:36:16

organisationsentwicklung uncategorized erweiterte lernwelten innovation vhs zukunft barcamp hamburg
Was ich an Barcamps liebe ist die Unvorhersehbarkeit. Nicht nur thematisch, sondern auch die aus dem Format entstehenden menschlichen Begegnungen. So war es beim vhsBarCamp in Leipzig auch wieder. Mit diesem Tweet von Lavinia fing alles an: Eine kurze Antwort von mir, und schon haben wir uns in der Pause getroffen und eine gemeinsame Session zum [&... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

Arbeitswelten verändern sich – Kreativitätsarchitekturen! 13.06.2016 11:46:34

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Arbeitswelten verändern sich – Das Kaffeehauskonzept! Mehr als ein Fünftel der Deutschen (22,3% 2014) trinken Ihren Kaffee am Arbeitsplatz (... mehr auf produktmanager-blog.de

Wie kann ich Veränderungen kultivieren? 14.10.2013 09:00:00

prozessmanagement organisationsentwicklung
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Marschallplan und digitalVHS 11.10.2017 12:30:59

marketing organisationsentwicklung sascha lobo erweiterte lernwelten innovation zukunft marshallplan
Sascha Lobo hat die Debatte über eine digitale VHS aus ihrer engen “internen” Diskussion der VHS-Familie befreit. Er fordert einen digitalen Marshallplan, auch in der Erwachsenenbildung. Carsten Schneider tweetet einen Ausschnitt von Renè Obermann aus der Zeit. Martin Lindner stellt die Frage nach dem weiteren Weg dahin. Beatrice Winkler aus der VH... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

onlineVHS – darf das sein? 08.05.2017 12:45:27

marketing organisationsentwicklung digitale vhs erweiterte lernwelten innovation vhs zukunft online vhs
onlineVHS – darf das sein?     Alle reden von Blended-Learning-Angeboten. Kein Wunder, das Konzept der „Erweiterten Lernwelten“ hat Blended-Konzepte als DAS digitale Setting für Volkshochschulen empfohlen und den DigiCircles ins Stammbuch geschrieben.. Aber seien wir ehrlich – ist das nicht eine Mogelpackung? Ja –  fast alle VHS-Kol... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

Als Trainer im Einsatz - mit Durchblick! 25.03.2014 20:56:00

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Letztens war ich wieder mal Trainer in einem Seminar über Prozessmanagement-Grundlagen. Eine Teilnehmerin fotografierte mich im Einsatz.... mehr auf thomas-urbaniak.de

Alle mal bloggen bitte! 01.11.2016 13:45:38

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Nun ist der VHS-Blog zum Volkshochschultag schon wieder Geschichte. Er ist es wert, noch einmal betrachtet zu werden, denn ich bin von dieser Form des Corporate-Blog sehr überzeugt. Der Blog war als Vorbereitung zum Deutschen Volkshochschultag 2016 in Berlin ausgelegt. Das Thema lautete: „digitale Teilhabe“. Im Blog haben Nina Oberländer und ich di... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

Gunther Dueck im Gespräch 19.04.2014 08:54:02

organisationsentwicklung erweiterte lernwelten innovation vhs barcamp
Zusammen mit Nina Oberländer aus der Bremer Volkshochschule, habe ich anlässlich des vhsBarcamps im Mai mit Gunther Dueck ein Interview geführt. Vielen Dank an Gunther Dueck für die spontane Bereitschaft. Inhaltlich geht es ums Lernen. Wie lernt Gunther Dueck? Wie lernen wir in Zukunft? Wie wird dies auf Volkshochschule wirken?  ... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

OER-Kooperation macht Spaß! 17.03.2017 16:41:51

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OER ist eigentlich nicht mein Lieblingsthema. Zu kompliziert, zu komplex und zu schwierig. Und trotzdem bekamen wir 2016 den OER-Award in der Kategorie Erwachsenenbildung für den ichMOOC. Neulich telefonierten Stefan Will vom Deutschen Volkshochschulverband und ich. Irgendwann im Gespräch erwähnte ich, dass ich ein Tutorial zum Thema Videoproduktio... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

Rezension 'Prozessorientierte Unternehmensführung 30.09.2013 08:30:00

prozessmanagement organisationsentwicklung
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Warum ich das Basislager vorbereite 01.03.2017 10:41:19

mooc organisationsentwicklung leuchtfeuer 4.0 erweiterte lernwelten feuer40 innovation zukunft
  Nein, alle zwei Jahre einen MOOC zu veranstalten, das ist nicht meine Motivation für den neuen Leuchtfeuer 4.0 MOOC. Es ist eher eine stetig wachsende Erkenntnis, dass Lernen im digitalen Zeitalter nicht das Händeln irgendwelcher Webtools ist, sondern eine Haltung braucht. 2013 im vhsMOOC haben wir uns sehr intensiv mit damaligen Webtools be... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

Evaluation von Onlinekursen 20.11.2016 18:59:16

mooc organisationsentwicklung vhs
Am 3. November 2016 war ich auf der  Fachtagung „Digitalisierung in der Weiterbildung – Alles neu durch 4.0?“ eingeladen. Veranstaltet durch die k.o.s GmbH. Mein Thema war die Evaluation von Online-Kursen am Beispiel des ichMOOCs. Die Veranstalter haben auf ihrer Website die Tagung wie folgt angekündigt: „Die Digitalisierung verändert unsere ... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

Was macht ein Digitalisierungsbeauftragter in der VHS? 02.11.2017 13:03:41

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Digitalisierung braucht Organisationsentwicklung Die k.o.s. GmbH in Berlin hat mich eingeladen. Am 22.11.17 werde ich auf der Veranstaltung: Digitalisierung in der Weiterbildung zum Thema Brauchen Bildungseinrichtungen eine/n Digitalverantwortliche/n? sprechen. Die Fahrt nach Berlin soll sich ja lohnen, deshalb an dieser Stelle keine Präsentation, ... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

Digital-VHS im Dschungel der Diskussionen 17.01.2018 12:38:15

organisationsentwicklung martin lindner mitarbeiter-kompetenzen sascha lobo erweiterte lernwelten lernkompetenzen innovation blog vhs zukunft vhs.cloud dritter ort marshallplan
Das Jahr 2018 ist noch jung und es ist ein guter Moment, eine Übersicht der Aktivitäten zum Konzept der Erweiterten Lernwelten und zum Stand der Diskussion um die Digitalisierung in der VHS zu ziehen. An unterschiedlichen Stellen werden Themen sichtbar, die bisher in den Konzepten eine untergeordnete Rolle spielten. Fangen wir mit dem ganz großen [... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

Visualisierung: Erfolgsfaktoren bei Einführung eines Enterprise Social Networks (2) 26.05.2014 11:13:58

organisationsentwicklung enterprise 2.0 fallstudie use case esn
Die Einführung eines Enterprise Social Networks (ESN), also eine Art „Facebook im Unternehmen“ ist eine heikle Angelegenheit. Die Nutzung eines ESN kann nicht verordnet werden, und die Technik bereitzustellen reicht auch nicht. Erfahrungsgemäß macht die Technik 10 – 20% des Gesamtaufwands aus, der Rest sind kulturelle und organisa... mehr auf mlhoefer.wordpress.com

Über den Tellerrand 2/2016 – HR-Links der Woche: Erfolgsfaktor Agilität, die Arbeitswelt 2016 und Präsentieren wie Iron Man 10.01.2016 09:58:04

organisationsentwicklung links stressmanagement stress blog präsentieren arbeiten agilität
Jeden Sonntag haben wir gesammelte Links der Woche aus dem Bereich Weiterbildung, Training, Lernen und Personalentwicklung. „Erfolgs­faktor Agilität – keiner weiß wie es geht!“ – Welche Führungsstrukturen, welche Instrumente und welche Arbeitsweisen führen zu Agilität? Und was bedeutet Agilität überhaupt? Darüber sind sich weder Wissens... mehr auf edutrainment-company.com

RACER Benchmark Group vereinbart Forschungskooperation mit Uni Osnabrück 26.06.2018 12:37:36

organisationsentwicklung mab mitarbeiterbefragung benchmarking personal personnel research industrie und wirtschaft hr
Benchmarking und Best Practices für Mitarbeiterbefragungen Intelligentes Benchmarking für Mitarbeiterbefragungen Düsseldorf, 26. Juni 2018 – Die RACER Benchmark Group, führendes deutsches Benchmarkkonsortium für Mitarbeiterbefragungen und der Fachbereich Arbeits- und Organisationspsychologie am Institut für Psychologie der Universität Osnabrü... mehr auf pr-echo.de

Genuine Contact: Creating a New Culture of Leadership 17.05.2015 14:13:05

leadership organisationsentwicklung workshops open space genuine contact birgitt williams
Das einzig Konstante in unserer Welt ist der Wandel. Doch wie sehen Organisationen und Unternehmen aus, die damit erfolgreich umgehen? Die Open-Space-Spezialistin Birgitt Williams hat dafür eine Methode namens “Genuine Contact” entwickelt. Der Wandel ist die einzige Konstante So wie die Spinne sich in diesem Cartoon in Sicherheit wäg... mehr auf ilonakoglin.net

Fair Trade für Unternehmen 25.06.2018 19:45:06

organisationsentwicklung unternehmenskultur digitalisierung rekrutierung
Siegel wie das Fair Trade- oder Bio-Zeichen sollen uns zeigen, dass das gewählte Produkt einen gewissen Standard besitzt. Das Siegel erleichtert uns damit eine mögliche Entscheidung. Eine andere Möglichkeit ist… Der Beitrag Fair Trade für Unter... mehr auf thomasschneidr.de

Zukunft der Zusammenarbeit: Filmtipps. 14.10.2016 15:05:16

marx organisationsentwicklung unternehmensorganisation filmtipps forschungslabor arbeitsbegriff zukunft der zusammenarbeit unternehmensentwicklung organisationsdesign zukunft der arbeit arbeit der zukunft
... mehr auf projektmensch.com

Genuine Contact: Creating a New Culture of Leadership 17.05.2015 14:13:05

leadership organisationsentwicklung workshops open space genuine contact birgitt williams
Das einzig Konstante in unserer Welt ist der Wandel. Doch wie sehen Organisationen und Unternehmen aus, die damit erfolgreich umgehen? Die Open-Space-Spezialistin Birgitt Williams hat dafür eine Methode namens „Genuine Contact“ entwickelt. Der Wandel ist die einzige Konstante So wie die Spinne sich in diesem Cartoon in Sicherheit wäg... mehr auf ilonakoglin.net

Männer und Frauen sind unterschiedlich – Der daraus resultierende Effekt auf unsere Arbeitswelt 07.05.2018 06:00:00

arbeitswelt gestalten seminarwissen organisationsentwicklung strategie gleichstellung fachkräftemangel unternehmenskulturentwicklung allgemein frauen&männer mal laut gedacht arbeitgeberattraktivität lebenslanges lernen zusammenarbeit frauen&männer personalentwicklung
Bevor Sie über diesen Artikel hinwegscrollen, weil Sie denken, dass Frauen schon die gleichen Chancen haben und sie nur ergreifen müssen, möchte ich Sie einladen, doch mal einen kurzen Blick zu riskieren. Mir geht es hier um einen objektiven Blick auf dieses Thema und den aktuellen Stand in unserer Arbeitswelt. Ich habe mich bisher auch … ... mehr auf katharinanolden.wordpress.com

Organisationen und Digitalisierung: Der Status Quo 16.06.2018 10:57:26

organisationsentwicklung organisation status quo digitalisierung
Erzähle jemandem, dass er ein bestehendes, über Jahre etabliertes und komplexes System ändern muss und er wird genug Gründe finden, dies nicht zu tun. Genau dies sehen wir heute bei… Der Beitrag Organisationen und Digital... mehr auf thomasschneidr.de

Next Level – VHS 12.02.2018 17:45:06

organisationsentwicklung institut erweiterte lernwelten agentur innovation vhs zukunft digitale volksbildung serviceagentur
Wer wie ich Volkshochschulen auf dem Weg in die digitalisierte Gesellschaft begleitet, spürt eine große Ratlosigkeit. Wie soll der Schritt gemacht werden? Kaum geeignetes Personal, so gut wie keine begeisterten Kursleitungen und die Kunden scheinen mit den traditionellen Angeboten zufrieden zu sein. Und doch wissen fast alle: an digitalen Konzepten... mehr auf allesauszucker.wordpress.com

Das Management ins Boot holen 24.12.2015 13:54:13

organisationsentwicklung komplexität software engineering software craftsmanship digitalisierung führung professionalität management internet of things
Immer wieder höre ich Softwareentwickler erzählen, dass selbst für die Einführung obligatorischer State-Of-The-Art-Methoden und -Werkzeuge zunächst ja das Management "mit ins Boot", oder auch "abgeholt" werden muss. Ich finde, dies wirft ein bezeichnendes Licht auf das nicht vorhandene Selbstverständnis der IT-Branche, und damit muss doch endlich m... mehr auf roth-soft.de

Fast Food für Unternehmen und Mitarbeiter 19.06.2018 23:01:39

organisationsentwicklung unternehmenskultur
Wenn wir an Fast Food denken, dann ist meist schnelle, überall erhältliche und einfach zu essende Nahrung gemeint. Woher aber kommen diesen Eigenschaften? Egal ob McDonald’s, KFC oder Pizza Hut,… Der Beitrag Fast Food für Unterne... mehr auf thomasschneidr.de

Zukunft der Zusammenarbeit: Filmtipps. 14.10.2016 15:05:16

marx organisationsentwicklung unternehmensorganisation filmtipps forschungslabor arbeitsbegriff zukunft der zusammenarbeit unternehmensentwicklung organisationsdesign zukunft der arbeit arbeit der zukunft
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Hurra, die cloud ist da – ein Zwischenruf 07.03.2018 17:03:05

digitale gesellschaft organisationsentwicklung erweiterte lernwelten innovation vhs zukunft vhs.cloud kommunikation
Hurra, die cloud ist da – ein Zwischenruf Ja, die vhs.cloud ist eröffnet. Sie ist noch reichlich Beta, aber nutzbar für alle, die auch mal Unfertiges fertiger machen wollen. Was Microsoft kann, kann VHS auch. Die Volkshochschulen haben nun ihre eigene Wolke. Und diese Wolke wird einen Strukturwandel nach sich ziehen. Nicht nur, weil die […]... mehr auf allesauszucker.wordpress.com