wirtschaftsstandort arbeitsmarkt internationale pressemitteilungen rente unternehmen fachkräftemangel
Randstad-ifo-Studie: Demografischer Wandel Pressegrafik – Aktivrente überzeugt Unternehmen bislang nur bedingt Eschborn, März 2026 – Die Aktivrente soll laut Bundesregierung einen wirksamen Anreiz für Erwerbstätige bieten, länger im Berufsleben zu bleiben. Die Randstad-ifo-HR-Befragung für das 1. Quartal 2026 zeigt: Ältere Beschäftig... mehr auf pr-echo.de

podcast unternehmerisches risiko qualitätsanspruch mitarbeiterfã¼hrung meisterprã¼fung spezialisten fachkräftemangel selbststã¤ndigkeit qualitã¤tsanspruch filialisten friseurhandwerk spezialisierung matthias fragt nach strukturwandel christian hertlein solo-selbststã¤ndige hertlein & lange meisterprüfung zukunft der branche hertlein & lange selbstständigkeit salonkonzepte kooperationen mitarbeiterführung nachwuchsfã¶rderung nachwuchsförderung friseure berufsrückkehrer betriebsstruktur generalisten berufsrã¼ckkehrer quereinsteiger fachkrã¤ftemangel ausbildungsqualitã¤t ausbildung solo-selbstständige berufsbildung mitarbeiterschulung ausbildungsqualität kleinstbetriebe
Ich durfte wieder einen Podcast Hertlein & Lange für den LIV Friseure und Kosmetiker Bayern aufnehmen. Bildungsexperte Christian Hertlein beschreibt das Friseurhandwerk als eine sehr vielfältige Branche, die derzeit von einem hohen Anteil an Solo-Selbstständigen und Kleinstbetrieben geprägt ist. Hier der Podcast: Daneben gebe es einen mittleren... mehr auf redaktion42.wordpress.com

digital industrial engineer fachkräftemangel internationale pressemitteilungen german edge cloud (gec) hannover messe ki-gestützte lösung
Enabler für die wissensbasierte Fabrik der Zukunft Digital Industrial Engineer (Bildquelle: German Edge Cloud (KI-generiert)) Limburg, 26. Februar 2026 – Die German Edge Cloud (GEC) stellt auf der HANNOVER MESSE (Halle 16, Stand A16) den gemeinsam mit Partnern entwickelten Showcase “Digital Industrial Engineer” vor. Die KI-gest... mehr auf pr-echo.de

instagram recruiting ausbildungsplätze wirtschaftliche folgen wirtschaftspolitik unternehmenskommunikation berufsorientierung fachkräftemangel mittelstand generation z youtube kommunikation tiktok marketing jugendschutz debatte digitale kommunikation digitale sichtbarkeit social media verbot nachwuchsmangel medien online plattformen ausbildungsplã¤tze recruiting trends azubi recruiting nachwuchsgewinnung bewerberansprache algorithmus reichweite fachkrã¤ftemangel arbeitsmarkt medienkompetenz kmu
Bei der erhitzen Debatte um ein mögliches Social Media Verbot bringe ich eine andere Perspektive ein, die es auch zu berücksichtigen gilt: Der Nachteil für die klein- und mittelständische Wirtschaft, die bei einem Verbot mehr Schwierigkeiten haben, geeigneten Nachwuchs zu finden und das in einer Zeit, in der die Wirtschaft geeigneten Nachwuchs brau... mehr auf redaktion42.wordpress.com

fachkräfte aus polen digitalisierung künstliche intelligenz recruiting taliora ki-fachkräfte it, new media & social media fachkräftemangel europäischer arbeitsmarkt
Aleksandra ZdunekEmail Reaktion auf den Fachkräftemangel in der KI-Branche Der zunehmende Fachkräftemangel im Bereich Künstliche Intelligenz veranlasst immer mehr Unternehmen dazu, ihre Personalstrategien neu auszurichten. Die Berliner Recruiting-Agentur taliora reagiert auf diese Entwicklung mit einem klaren Schwerpunkt auf die Vermittlung qual... mehr auf pr-echo.de

ideologie gesundheit wach auf deutschland parteien leben 5 werte für deutschland die sicht von anderen solidarität gesetzgeber zum nachdenken sozial-kill traurige zeiten moral schreiben menschenwürde menschen innenansicht philosophie ökonomie fachkräftemangel politikdarsteller protest sprache gewerkschaften bildung hartz-gesetze finanzen politik internet hartz iv wirtschaft kultur arbeitsmarkt medien allgemein aktuell überleben ethik gesellschaft jubiläum kommunikation keine satire
Gerade einen Artikel von heute in der Süddeutschen gelesen und sofort stellt sich die grundsätzliche Frage: “Ist dieses Elends-Jubiläum überhaupt tauglich für solch einen Tag? Immerhin feiern wir gerade den ersten Tag eines neuen Jahres.” Aber es werden genau zu...... mehr auf freies-in-wort-und-schrift.info

fachkräftemangel langzeitarbeitslose auslã¤nderbehã¶rde bildungsinvestitionen geisteswissenschaftler distinktion mohamed amjahid georg schramm elitäre oberschicht ausländerbehörde volksverdummung prekariat christoph sieber elitã¤re oberschicht politik fachkrã¤ftemangel ingenieure
„Sie sind ein Flop, würde ich sagen.“, las man kürzlich in einem Artikel von Mohamed Amjahid, in dem dieser von seinem Termin bei der Berliner Ausländerbehörde berichtete. Gesagt haben soll ihn eine Sachbearbeiterin. Der Satz bezog sich auf die Qualifikation … ... mehr auf alexberlinblog.wordpress.com

fachkräftemangel apotheke zürich arzt internet schweiz
Die Zusammenfassung im Newsletter für das neue OTX World hat mich echt zum lachen gebracht: Arbeiten nach 65? Wenig Interesse Seit Herbst 2016 hat die Stadt Zürich ihren Angestellten im Ge­sundheitsbereich mit dem Pilotprojekt «66+» die Möglichkeit ge­boten, auch nach 65 Jahren noch weiter zu arbeiten. Die Nach­frage ist jedoch gering. Nur zwei Pfl... mehr auf pharmama.wordpress.com

zuwanderung fachkräftemangel leserbriefe weltwirtschaftsforum reservearmee ärzte nützlichkeitsrassismus abwanderung uno perspektivlosigkeit audio-podcast vollbeschäftigung arbeitsmarkt und arbeitsmarktpolitik brain drain nationalismus globalisierung
Zum NDS-Artikel “Der Grundwert der westlichen „Werte“gemeinschaft: Egoismus. Ein neuer Beleg: Fachkräfte-Einwanderungsgesetz” erreichten uns einige Leserbriefe, darunter eine informative Darstellung der Folgen für die von Abwanderung betroffenen Regionen. Sie leiden darunter, dass die jungen, aktiven und gut Ausgebildeten ihre... mehr auf nachdenkseiten.de

vermessung messen vermessungsingenieur fachkräftemangel daggi deklamiert
Um das zu erforschen wurden am D.I.L.D.O. (Daggis Institut Lateraler Demoskopie Oberhausen) Forschungen durchgeführt. Bevor die komplette Studie veröffentlicht wird, hier vorab die Quintessenz: Vielfach wird schon vom Fachkräftemangel gefaselt, wenn auf eine offene Stelle statt 100 nur noch 30 … ... mehr auf dinkelschnitte.wordpress.com

fachkräftemangel deutschland arbeitsmarkt allgemein
Erste Anzeichen für Fachkräftemangel in DeutschlandUnternehmen jagen sich gegenseitig geeignete Mitarbeiter ab / Gebremstes Umsatzwachstum droht... mehr auf deutsche-mittelstands-nachrichten.de

arbeit fachkräftemangel arbeitslos suizid depression suizidwunsch einsamkeit
weitethin nur Absagen. Auch die besonders gut aussehende Option, von der sogar der direkte Ansprechpartner meinte, er würde mich gerne einstellen: heute Absage! Am Telefon hat er mir gesagt, wieso: mit 50 zu teuer, man will doch lieber jüngere, unerfahrerene Leute. Er hat es sehr bedauert, aber seine Chefs… Fachkräftemangel gibt es nicht.... mehr auf waltkaye.wordpress.com

hr recruiting afd fachkräftemangel hr4democracy
HR4Democracy: Warum HR und Recruiting Haltung zeigen müssen Was haben HR und Recruiting mit Demokratie und Freiheit zu tun? Und was mit einer klaren Haltung gegenüber einer gesichert rechtsextremen Partei? Auf den ersten Blick vielleicht... mehr auf personalmarketing2null.de

fachkräftemangel haushaltslasten bundesbank konjunktur
Die deutsche Wirtschaft war im vergangenen Jahr um 2,2 Prozent gewachsen.... mehr auf deutsche-mittelstands-nachrichten.de

ausbildung arbeitsmarkt tech-industrie 3d-drucker fachkräftemangel
Der 3-D-Druck krempelt die Produktionswelt um. Doch es fehlt deutschlandweit an passenden Ausbildungen. Das stellt die Industrie vor Probleme.... mehr auf sueddeutsche.de

politik fachkräftemangel aktuelles featured cdu regionsfraktion
Das Thema treibt nicht nur die Wirtschaft um. Der Fachkräftemangel in Deutschland hat mittlerweile bedrohliche Ausmaße angenommen. Große Unternehmen konkurrieren um gute Mitarbeiter und lassen sich den Kampf einiges kosten. Nicht selten wird für Recruiting, also dem Anwerben neuer Mitarbeiter, ebenso viel Geld ausgegeben, wie zum Beispiel für Marke... mehr auf burgwedel-aktuell.de

menschen fachkräftemangel qualifikation arbeit business personal jobs wirtschaft weiterbildung arbeitnehmer
In Hamburg fehlten letztes Jahr 37.000 mittel- und hochqualifizierte Mitarbeiter, besonders betroffen ist die Luftfahrtbranche: 799.000 suchenden Fachkräften standen 836.000 Stellenangebote gegenüber, das entspricht einer Quote von 4,4 Prozent an fehlenden Facharbeitern. Wanted in Hamburg: Kaufmännische Angestellte Stark betroffen ist auch die Hote... mehr auf hamburg040.com

fachwirt fachkräftemangel fundierte weiterbildung karriere studium prüfung weiterbildung fachpersonal
Weiterbilden ist nicht nur ein Trend, sondern auch enorm wichtig. Zahlreiche Berufsfelder suchen zunehmend nach qualifiziertem Fachpersonal. Der Fachkräftemangel greift Jahr für Jahr weiter um sich. Aber eine fundierte Weiterbildung braucht Zeit und Ausdauer. Eine Möglichkeit, den steigenden Anforderungen im Arbeitsumfeld und denen des privaten Leb... mehr auf fachwirt-blog.de

iab fachkräftemangel arbeitsmarkt recruiting arbeitgeberattraktivität personalmarketing
Mythos Fachkräftemangel: Mangelnde Recruitingerfolge durch einseitige Suchwege Die Tage rasen nur so dahin. Noch eine Woche und dann ist Heiligabend. Und dann noch eine Woche und das Jahr ist gegessen. Zeit also für gute V... mehr auf personalmarketing2null.de

fachkräftemangel archiv
Kolumne Recruiting auf haufe.de Heute mal ein Hinweis in eigener Sache: Nicht immer finde ich Zeit und Gelegenheit, meinen Blog in der Form zu bespielen, wie ich das gerne täte. Ich habe so viele Ideen für Artikel rund um Personalmar... mehr auf personalmarketing2null.de

bewerberansprache recruiting employer branding candidate centricity fachkräftemangel
Einseitige Bewerberansprache: Wer da sucht, hat nichts zu bieten? Klar, es ist gut und richtig, wenn Unternehmen darauf aufmerksam machen, wenn sie Fachkräfte aka Mitarbeiter suchen. Damit tun diese schon wesentlich mehr, als so viele a... mehr auf personalmarketing2null.de

mythos fachkräftemangel fachkräftemangel arbeitgebermarketing ausbildungsmarketing employer branding personalmarketing stellenanzeigen recruiting jobbörsen karriere-websites
Von Arbeitgebermarketing, Singlebörsen und Partnersuche Ich könnte heute mal wieder zu etwas Aktuellem Stellung beziehen. Etwa zum Relaunch von kununu. Oder zum Skandal umwitterten Focus Arbeitgebersiegel. Aber das ha... mehr auf personalmarketing2null.de

politix neuerdings rueddel fachkräftemangel pflege pflegenotstand
Manchmal bedarf es einer dummen Äußerung und dem anschließenden Shitstorm, um Missstände aufzuzeigen. So geht es aktuell auf Twitter unter dem Hashtag #twitternwierueddel rund. Der Gesundheitspolitiker aus der CDU sagte, Pflegekräfte seien am Nachwuchsmangel selbst schuld, da sie schlecht über den Beruf reden. Warum sollte man die Wahrheit des Beru... mehr auf bruellmaus.wordpress.com

fachkräftemangel allgemein
Bewerber häufig aus Südeuropa / 50.000 unbesetzte Stellen in der IT-Branche... mehr auf deutsche-mittelstands-nachrichten.de

aktuelles fachkräftemangel
Jedes zweite Unternehmen hat offene Stellen zu besetzen Mehr als ein Drittel der Unternehmen in der Region Hannover ist vom Fachkräftemangel betroffen – das ist das Ergebnis des diesjährigen Fachkräftemonitorings, das die Region Hannover und hannoverimpuls initiiert haben. Die Untersuchung liefert aktuelle Daten zur Situation in der Region. M... mehr auf burgwedel-aktuell.de

lohnentwicklung audio-podcast bankenrettung länderberichte lettland mortalität arbeitsbedingungen überstunden brain drain personalabbau fachkräftemangel pflegekräfte rüstungsausgaben zuzahlungen krankenkassen gesundheitspolitik abwanderung prekäre beschäftigung austeritätspolitik ärzte reservearmee
Gerade wurde ein kritikwürdiges deutsches Einwanderungsgesetz diskutiert, mit dem anderen Ländern Arbeitskräfte abgeworben werden sollen. Was richtet das in diesen Ländern an? In der kommerzialisierten deutschen Gesundheitsversorgung steht dem schlecht bezahlten deutschen Pflegepersonal eine osteuropäische „Konkurrenz“ gege... mehr auf nachdenkseiten.de

umwelt klã¤ger oberflã¤chengewã¤sser naturnahe lebensrã¤ume oberflächengewässer bã¶ser wille fachkrã¤ftemangel resistenzen gewã¤sserverschmutzung gewã¤sserschutzrecht sparen gewässerschutzrecht verantwortung aktionsplan zur risikoreduktion und nachhaltigen anwendung von pflanzenschutzmitteln unwissen wasser kantone ressourcen grundwasser bauern pestizide subventionen beschränkte mittel gewã¤sserschutz beschrã¤nkte mittel parlament behã¶rden naturnahe lebensräume gesetzte usw. böser wille pflanzenschutzmittel kläger psm gewässerschutz gewässerverschmutzung gesetze resistente sorten fachkräftemangel vollzug verantwortungsbewusstsein pa. iv. 19.475 behörden richter
Vor zehn Jahren am 8.9.15 fand im Inforama Rütti in Zollikofen die Tagung zum Start des Aktionsplans zur Risikoreduktion und nachhaltigen Anwendung von Pflanzenschutzmitteln statt. Für diesen Anlass verfasste Heidi ein Flugblatt. Aus ihrer Erfahrung forderte sie darin Veränderungen zum Schutze der Gewässer, zum Beispiel: Ich fordere ein praxistaugl... mehr auf heidismist.wordpress.com

fachkräftemangel recruiter slam sourcing hr-networking archiv hr-event
HR-Events: Frühstückende, reimende, suchende und wettende Personaler Die nächsten Tage und Wochen bringen einige Event-Highlights für die netzwerkende und wissensdurstige HR-Community: Ob das zweite Personalerfrühstück oder die fünfte (!) Ausgabe von pers... mehr auf personalmarketing2null.de

worms hrzlich recruiting digital hub worms hr outsourcing digitale hr-prozesse hr-digitalisierung nadine ullrich internationale pressemitteilungen externe personalabteilung mittelstand fachkräftemangel
Beim Event “Neue Technologien im Personalmanagement” spricht HRzlich-Geschäftsführerin Nadine Ullrich über die Notwendigkeit digitaler HR-Prozesse – und stellt den Status quo im Mittelstand offen in Frage. Worms, 25. November 2025 – Viele mittelständische Unternehmen investieren aktuell Millionen in Vertrieb, Produktion u... mehr auf pr-echo.de

dark social retromarketing fachkrã¤ftemangel information overload marketing personal branding arbeitsmarkt selbstã¤ndige selbstinszenierung marke ich social media selbstdarstellung kündigung sichtbarkeit karriere social media fatigue new work messenger me brand selbst-pr kã¼ndigung selfbranding personal branding alternativen synthetic social media featured ich will keine marke sein konjunkturflaute eigenmarketing digital detox angestellte zukunftspaket selbstmarketing fachkräftemangel selbständige personalknappheit personenmarke
Haben Sie ein Zukunftspaket für Ihre Karriere oder Ihre Selbständigkeit? Sind Sie bekannt, sichtbar, werden Sie empfohlen? In diesem Blogbeitrag zeige ich, wie sich Personal Branding derzeit wandelt, warum traditionelles Selbstmarketing wichtiger wird und wie ein Zukunftspaket Selbständige, Angestellte und Führungskräfte auf die neuen Herausforderu... mehr auf danielaheggmaier.com

fachkräftemangel internationale pressemitteilungen arbeitgeberkommunikation zukunft megatrends der personalarbeit personalplanung für kmu employer branding holger hagenlocher employer relations strategische personalplanung
Arbeitgeberkommunikation muss Teil der Human Resources sein Die strategische Personalplanung macht Unternehmen zukunftsfähig | Bild erstellt mit Adobe Firefly Eine aktuelle McKinsey-Studie hat bestätigt, dass Unternehmen, die eine strategische Personalplanung betreiben, deutlich bessere Chancen haben, erfolgreich am Markt zu bestehen. Die Stud... mehr auf pr-echo.de

employer branding recruiting personalgewinnung arbeitsmarkt arbeitskräftemangel employer branding und personalmarketing fachkräftemangel
... mehr auf persoblogger.de

fachkräftemangel personalwesen führungskräftemangel verkauf und handel karriere münsterland leader recruiting wirtschaft arbeitsmarkt kreis steinfurt personalberatung
Ausgezeichnetes Personal für langfristige Erfolge xpertpartners Münsterland – Gute Personalberatungen: drei kritische Eigenschaften Erfolgreiche Entscheider, speziell Personalleiter und Geschäftsführer, suchen stets ausnehmend fähige Führungskräfte und Fachexperten. Die dazu hilfreiche Personalberatung findet sich ebenso selten. Drei wesentli... mehr auf pr-echo.de

transformation künstliche intelligenz aws retail tech ecommerce kundenerwartungen santiago naranjo zukunft des handels automatisierung ki modularität effizienzhebel technologiearchitektur websummit e-commerce ki im handel händlerstrategien prozessdigitalisierung veranstaltungen & seminare composable commerce rafael nadal vtex connect innovationsdruck lounge onlinehändler digitaler handel fachkräftemangel onlinehandel führung im digitalen handel unternehmenswandel omnichannel lieferketten change management commerce innovation lissabon e-commerce trends lissabon 2025 plattformstrategie
Europas digitaler Handel hat sich selten so schnell verändert wie heute. Das bewies die VTEX Connect Europe 2025 in Lissabon, zu der mehr als 1.800 Teilnehmer aus über 40 Ländern anreisten. Es ging um die Frage, wie stark Händler und Marken unter Innovationsdruck stehen und welche Trends und Strategien den digitalen Handel zukünftig prägen werde... mehr auf pixeltalk.de

ausbildung studium bildungspolitik politik, recht und gesellschaft mitarbeitergewinnung fachkräftemangel mitarbeiterbindung
Falsche Bildungspolitik bringt Mittelstand in prekäre Lage Karlsruhe – Mehr und mehr Unternehmen haben Probleme geeignete Mitarbeiter zu finden. Das hat eine Umfrage des COBUS-Wirtschaftsbarometers ergeben. So gaben 84,6 % der befragten Unternehmen an die Auswirkungen des Fachkräftemangels zu spüren. Das entspricht einem Anstieg von 9,3 % im ... mehr auf pr-echo.de

krisen ihk investition bürokratieabbau wirtschaft jobs hochkonjunktur mainfranken geschäfte wachstum steuern folo bilanz risiko datenschutzgrundverordnung zukunft arbeit rekordbeschäftigung infrastruktur konflikte industrie- und handelskammer würzburg-schweinfurt konjunkturrisiko forschungsförderung würzburg unternehmer schweinfurt herausforderungen unternehmen jahreswechsel arbeiten fachkräftemangel verkehrsinfrastruktur job fazit
... mehr auf wuerzburgerleben.de

risikofaktoren außenpolitik haushaltsdebatte fachkräftemangel altparteien kramp-karrenbauer merkel politik kellner nato scholz eu bundeswehr koch führungspersonal martin schulz verteidigungsausgaben allgemein regierungsprogramm
(www.conservo.wordpress.com) Dieter Farwick, BrigGen a.D. und Publizist *) Die Frage nach dem Koch oder dem Kellner war auf Bonner Partys eine beliebte Frage in der Zeit des Duos Schröder und Fischer. Um ihre GroKo zu retten, verzichtete Merkel auf das … ... mehr auf conservo.wordpress.com

industrie händler insolvenz kfz news krise dihk bedroht umfrage pandemie koblenz fachkräftemangel energie fachkrã¤ftemangel handel – aktuelle nachrichten zu export, import und logistik innenstadt hã¤ndler
Der Handel blickt mit großen Sorgen in die Zukunft: Im Vergleich zu 2020 hat sich die die Lage nochmal sichtbar eingetrübt. Laut einer Umfrage des Deutschen Industrie- und Handelskammertags (DIHK), über die die "Rheinische Post" in ihrer Mittwochausgabe berichtet, melden 33 Prozent der Unternehmen schlechte Geschäfte, nur 28 Prozent gute. Der Saldo... mehr auf wirtschaft.com

headhunter fachkräftemangel mittelstand jobs arbeitsmarkt allgemein
Mittelständler versuchen mithilfe von Headhuntern an neue Mitarbeiter zu kommen / Vor allem IT-Spezialisten... mehr auf deutsche-mittelstands-nachrichten.de

ausbildung weiterbildung arbeitnehmer wirtschaft fachkräftemangel berufsausbildung azubimangel industrie und wirtschaft deutschland unternehmen industrie studie
Studie untersucht Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen Die Berufsausbildung ist weiterhin Standbein der Industrie. In Deutschland fehlen qualifizierte Arbeitskräfte. 87% der Industrieunternehmen haben Probleme bei der Personalsuche, wie eine Studie im Auftrag des Personaldienstleisters Randstad herausgefunden hat. Um dem Fachkräftemangel entgegenzu... mehr auf pr-echo.de