Tag demografischer_wandel
… werde ich wohl zum Amokläufer. Dieser Begriff wird angewandt wie der Hinweis auf eine Krankheit. Eine extrem schlimme Krankheit. Nur kann ich genau diese der Politik diagnostizieren, denn die Vertreter des Volkes müssen davon ‘befallen’ sein. Anders kann ich...... mehr auf freies-in-wort-und-schrift.info
Unternehmen brauchen spätestens bis 2030 einen strategischen Kulturansatz Ralf Overbeck – Begründer des Generationenmanagements im deutschsprachigen Raum Generationenfragen auf Klischees oder reine Diversity-Debatten zu reduzieren ist im Kontext moderner Unternehmensführung nicht zielführend, stellt der Begründer des Generationenmanagement... mehr auf pr-echo.de
Sinnvolle Maßnahmen von Unternehmem, dem demografischen Wandel zu begegnen Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gesunde Mitarbeiter im Fokus Die demografische Entwicklung und der damit verbundene drohende Fach- und Führungskräftemangel stellen die deutsche Wirtschaft vor eine große Herausforderung. In diesem Zusammenhang müssen sich Unternehmen mit... mehr auf pr-echo.de
Sinnvolle Maßnahmen von Unternehmem, dem demografischen Wandel zu begegnen Die demografische Entwicklung und der damit verbundene drohende Fach- und Führungskräftemangel stellen die deutsche Wirtschaft vor eine große Herausforderung. In diesem Zusammenhang müssen sich Unternehmen mit
Der Artikel ... mehr auf inar.de
Ursprünglich veröffentlicht auf Andreas Kemper:Björn Höcke, Landesfraktionschef der AfD in Thüringen, hat sich mit der am Wochenende bekanntgewordenen Erfuter Resolution an die Spitze der rechten Opposition gegen die Neoliberalen Hans-Olaf Henkel und Ber... mehr auf afdwatchafd.wordpress.com
Christiane Steiger holt Excellence Award beim Speaker Slam – “Körper statt Kompromiss” Internationale Speaker Slam mit Award Gewinnerin Christiane Steiger “Berlinerin Christiane Steiger glänzt beim internationalen Speaker Slam – Eleganz trifft Power mit 57” Berlin hat eine neue Stimme – und sie kommt mit... mehr auf pr-echo.de
Am 28. Mai 2026 steht Wien im Zeichen der Zukunft der tierärztlichen Praxis. Der ÖTK-Zukunftstalk, veranstaltet von der Österreichischen Tierärztekammer, verspricht spannende Einblicke und Diskussionen über die Herausforderungen und Chancen, die sich durch technologische und gesellschaftliche Veränderungen für die Veterinärmedizin ergeben. Berei... mehr auf newspartner.at
Nächster Halt: Karriere auf der Schiene – das neue Portal bringt Fachkräfte und Bahnunternehmen aus ganz Deutschland zusammen. Jobs-der-Bahn.de startet: Jobportal für starke Bahnunternehmen in Deutschland Nächster Halt: Karriere auf der Schiene – Jobportal adressiert Fachkräftelücke bei privaten & kommunalen Bahnbetrieben Hannover, ... mehr auf pr-echo.de
Chefsessel unerwünscht: Wenn Führung zur Last wird Ralf Overbeck | Management- und Generationenexperte Deutschlands Unternehmen steuern auf ein strukturelles Führungsproblem zu. Eine aktuelle Studie des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung zeichnet ein alarmierendes Bild: Nur 14 Prozent der Beschäftigten können sich vorstellen, eine Führun... mehr auf pr-echo.de
Unternehmen sollten ihre erfahrenen Leistungsträger jetzt nicht übersehen. Ralf Overbeck | Experte für Führung, Generationenmanagement und Veränderung Zwischen ausscheidenden Babyboomern und nachrückenden jüngeren Generationen hält die Generation X Wissen, Führung und Umsetzungskraft zusammen. Doch gerade die heute etwa 47- bis 61-Jährigen ... mehr auf pr-echo.de
Marion Kopmann im Interview mit Sabine Elsäßer von UnitedNetworker Stellen Sie sich und Ihr Unternehmen doch kurz vor? Marion Kopmann/ MASTERhora : Marion Kopmann, Gründerin und Geschäftsführerin der Silberrücken GmbH, seit 12 Jahren als selbstständige Beraterin tätig, vorher in verschiedenen Leitungsfunktionen im Banking und Consulting tätig. Unse... mehr auf zeitwert-blog.de
Das umstrittene Rentenpaket der großen Koalition hinterlässt nach Erkenntnissen der Arbeitgeber tiefe Spuren auf dem Arbeitsmarkt. Die abschlagsfreie Rente mit 63 hat bereits 100.000. Arbeitskräfte in den Ruhestand gelockt – darunter viele Fachkräfte. Arbeitgeberpräsident Kramer fordert daher eine schnelle Abschaffung des erst ein Jahr alten ... mehr auf zeitwert-blog.de
Erfahrung ist kein Auslaufmodell – sie ist ein unterschätzter Wettbewerbsvorteil. Wer heute den demografischen Wandel ignoriert, verspielt morgen Innovationskraft.... mehr auf meiersworld.de
Erfahrung als Ressource: Bedeutung und Einflussfaktoren der Weitergabe von Wissen bei ehemaligen Fach- und Führungskräften. Eine Masterarbeit, die Ihnen MASTERhora gerne näherbringen möchte. Der Befund zum demografischen Wandel ist eindeutig: Die Bevölkerung in Deutschland altert und schrumpft. Dieser Prozess wird sich zunehmend auf den Arbeitsmark... mehr auf zeitwert-blog.de
Talentwettbewerb: Heiß begehrte Fachkräfte – der Kampf um die besten Talente in der DACH-Region. Wie Europa 2021 auf den verschärften Wettbewerb reagiert und wie gestaltet sich der Fachkräftemangel in der DACH Region? Im Gespräch mit Dr. Peter Riedi. Dr. Peter Riedi / Verwaltungsrat und Geschäftsleitung EM Global Service AG Wer gewinnt den Ta... mehr auf pr-echo.de
Einführung in die neue Pensionsreform Am 9. Juli 2025 erschütterte eine Pressemitteilung die österreichische Politlandschaft – die Einführung der Teilpension. Diese bahnbrechende Reform, angekündigt von ÖVP-Abgeordnetem und ÖAAB-Generalsekretär Lukas Brandweiner, soll das Leben vieler Arbeitnehmer revolutionieren. Doch was steckt wirklich hinter... mehr auf newspartner.at
Das Generationenübergreifende verliert man in der heutigen Zeit und vor allem in den Städten schnell aus den Augen. Treffen die einen kaum auf Kinder, so sind es die jungen Leute, die oft gar nicht mehr wissen, wie ihre Großeltern so sind und waren. Dennoch spricht viel Traditionelles, Altmodisches, jedoch eben auch viel Modernes für ein gutes Mite... mehr auf weddingweiser.de
Am 15. Januar 2026 veröffentlichte der ÖVP Parlamentsklub ein wegweisendes Strategiepapier, das auf die dringenden Herausforderungen des demografischen Wandels in Europa eingeht. Die Veröffentlichung betont die Notwendigkeit, sofortige Maßnahmen zu ergreifen, um den Auswirkungen der alternden Bevölkerung und der sinkenden Geburtenraten entgegenz... mehr auf newspartner.at
Video von MASTERhora auf Facebook: So denken junge Menschen über Ältere „Ältere haben einen viel längeren Weg hinter sich, können berichten, was sie alles falsch gemacht haben, was sie richtig gemacht haben. Somit kann man von älteren Menschen einiges lernen!“ Videojournalist Alexander Börger befragte junge Frankfurter anlässlich 2 Jahre MASTERhora... mehr auf zeitwert-blog.de
Die einen arbeiten aus Leidenschaft bis ins hohe Alter, die anderen aus finanzieller Not. Reinhold Beckmann vom NDR zeigt, wie Menschen nach langen Berufsjahren ihr Leben gestalten.... mehr auf zeitwert-blog.de
Talentwettbewerb: Heiß begehrte Fachkräfte – der Kampf um die besten Talente in der DACH-Region. Wie Europa 2021 auf den verschärften Wettbewerb reagiert und wie gestaltet sich der Fachkräftemangel in der DACH Region? Im Gespräch mit
Der Artikel Europas ... mehr auf inar.de
Wie Unternehmen den Fachkräftemangel bis 2030 mit Erfahrung bekämpfen Management- und Generationenexperte Ralf Overbeck Angesichts des fortschreitenden demografischen Wandels und der zunehmenden Herausforderungen durch den Fachkräftemangel stehen Unternehmen vor der Aufgabe, innovative Lösungen zu finden, um ihre Wettbewerbsfähigkeit zu sichern. Ei... mehr auf pr-echo.de
Schlüssel zum erfolgreichen Generationenmanagement Management- und Generationenexperte Ralf Overbeck Die hybride Arbeitswelt in Deutschland ist zunehmend von Fachkräftemangel und dem demografischen Wandel geprägt. Eine entscheidende Rolle zur Lösung dieser Herausforderungen wird künftig die Zusammenarbeit zwischen den Generationen im Unternehmen sp... mehr auf pr-echo.de
Prozessoptimierung ist kein Buzzword – es geht darum, klüger zu arbeiten, nicht härter. Manchmal tut es weh, alte Strukturen zu hinterfragen, aber genau das befreit Ressourcen für das Wesentliche: das Kerngeschäft, die Kunden und die Mitarbeiter. Anna Thiessen, die ‚Notärztin für Prozesse‘, zeigt, wie Ehrlichkeit und Direktheit in einer glattgebüge... mehr auf meiersworld.de
Die WDR-Dokumentation „Arm sollst du bleiben? Das Los der Herkunft“ zeigt, wie stark soziale Herkunft in Deutschland noch immer über Bildung, Einkommen und Aufstiegschancen entscheidet. Soziale Herkunft in Deutschland: Wie … ... mehr auf freeweb24.de
Ok Boomer? Ok Zukunft! Dingolfing, Juni 2025 – Die renommierte Wirtschafts- und Innovationsplattform Business Punk hat online ausführlich über die Initiative BoomerZ der DE Group berichtet. Im Mittelpunkt: Die generationenübergreifende Zusammenarbeit zur Sicherung von Erfahrungswissen und der gemeinsame Umgang mit dem Fachkräftemangel. Die In... mehr auf pr-echo.de
Paradigmenwechsel zur Bewältigung des Fachkräftemangels und des demografischen Wandels Managementexperte Ralf Overbeck Unternehmen sehen sich zunehmend mit den Herausforderungen des Fachkräftemangels und des demografischen Wandels konfrontiert. Nach Ansicht des Managementexperten Ralf Overbeck sollte eine neues Führungsverständnis in den Fokus der ... mehr auf pr-echo.de
Der Klarna-Cash-Index zeigt: besonders junge Erwachsene haben nur wenig Bargeld im Geldbeutel (Bildquelle: AdobeStock_245563811) 08.09.2020, Leipzig. In Deutschland spielt Bargeld für viele – vor allem Jüngere – nur noch eine untergeordnete Rolle. Eine bundesweite repräsentative Umfrage von Klarna zeigt, dass im Durchschnitt jeder Deuts... mehr auf pr-echo.de
Kennt ihr das auch? Da will man mal eben schnell eine Flasche, eine Tüte Milch, oder ein anderes Alltagsprodukt öffnen, und was passiert? Nicht viel, denn manchmal sind die Verpackungen dermaßen unpraktisch gestaltet, dass man sie entweder nicht ohne enormen Kraftaufwand geöffnet bekommt, oder die Hälfte vom Inhalt klebt gleich mit Schwung auf der ... mehr auf konsumkaiser.com
Dr. Meyer-Hentschel ist Verhaltensforscher und Marketingberater Gundolf Meyer-Hentschel in Who’s Who in the World aufgenommen SAARBRüCKEN, GERMANY, October 15, 2020, Marquis Who’s Who, der weltweit führende Verlag für biografische Profile, ist stolz darauf, Gundolf Meyer-Hentschel mit der Aufnahme in das Who’s Who in the World zu ... mehr auf pr-echo.de
Unternehmensnachfolge mit ABOWI Reputation finden Der Countdown läuft: Unternehmen in der Nachfolgekrise Stellen Sie sich vor, Ihr Lebenswerk steht auf dem Spiel. Ihr Unternehmen, in das Sie Jahre harter Arbeit und Herzblut investiert haben, benötigt einen Nachfolger. Doch die Suche gestaltet sich schwierig. Dies ist keine bloße Fantasie, sondern d... mehr auf pr-echo.de
Projekt von Erfolg.Reif® und Steinbeis Hochschule Marburg zur Identifizierung und Förderung des Potenzials von Frauen 50+ in der Gesundheitswirtschaft (Bildquelle: ©iStock.com/fizkes) Fulda/Marburg, 14.10.2024 – In Zeiten des Fachkräftemangels und des demografischen Wandels wird es für Unternehmen zunehmend wichtiger, alle vorhandenen Arbeits... mehr auf pr-echo.de
Digitale Zwillinge in der Fertigung (Fotolia_188635260_M) (Bildquelle: Fotolia_188635260_M) Stuttgart, 23. Juli 2025 – Der digitale Zwilling wird zur zentralen Schnittstelle moderner Fertigungssteuerung. Als Verbindung von Erfahrungswissen aus der Belegschaft und Echtzeitdaten aus Maschinen ermöglicht er eine bislang unerreichte Transparenz u... mehr auf pr-echo.de
Am 2. Februar 2026 wurde in Wien ein innovatives Modell zur Immobilienverwertung vorgestellt, das insbesondere für ältere Menschen in Österreich von großer Bedeutung sein könnte. Die Aurum Wohnrecht Holding GmbH bietet ein Konzept an, das den Verkauf von Immobilien mit einem lebenslangen Wohnrecht verbindet. Dieses Modell könnte eine Lösung für ... mehr auf newspartner.at
Schlüssel zum erfolgreichen Generationenmanagement Die hybride Arbeitswelt in Deutschland ist zunehmend von Fachkräftemangel und dem demografischen Wandel geprägt. Eine entscheidende Rolle zur Lösung dieser Herausforderungen wird künftig die Zusammenarbeit zwischen den Generationen im Unternehmen spielen,
Der Artikel ... mehr auf inar.de
Dieser von mir geschriebene Text erschien ursprünglich im BlogHub von HR Today am 25. März 2015 Den Finger in die Wunde legen «Wenn alles anders wird, bleibt HR gleich.» Oder doch nicht? Was habe ich bereits mit Experten und Unternehmensvertretern zu diesem Thema diskutiert. Hier die Frustration mot...
The post ... mehr auf recruma.com
