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Warum eigentlich nicht Frühchinesisch? 03.11.2025 21:25:38

bildungspolitik schweiz psychologie digitale fähigkeiten frühenglisch frühchinesisch globalisierung finanzbildung zukunftskompetenzen frühfranzösisch schweizer schulen überlebensfähigkeiten
Die Schweiz diskutiert hitzig über Frühfranzösisch, während Frühenglisch weitgehend unhinterfragt läuft. Aber ist das wirklich die zentrale Frage? Oder lenkt […] The post Warum eigentlich nicht Frühchinesisch? first appeared on B.... mehr auf bonz.ch

xmentors startet Kooperation im Startchancen-Programm 07.10.2025 09:43:30

unterrichtsentwicklung internationale pressemitteilungen startchancen-programm schulkultur lerhkräfte fortbildung schulentwicklung berufliche orientierung zukunftskompetenzen workshops&coaching lern-und entwicklungsförderung
Berlin, 07. Oktober 2025 Mit Beginn des neuen Schuljahres haben xmentors und das Regionale Berufliche Bildungszentrum (RBB) Müritz eine enge Zusammenarbeit im Rahmen des bundesweiten Startchancen-Programms aufgenommen. Ziel ist es, die beruflichen Startbedingungen für die heterogene Schülerschaft des Berufsvorbereitungsjahres (BVJ) zu verbessern... mehr auf pr-echo.de

Positionen 18: „Akadämlich“ – Freies Denken unerwünscht! (Podcast) 18.08.2019 17:50:34

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Kinder sind unsere Zukunft. Wie wir mit unserem Nachwuchs umgehen, können wir täglich beobachten. Vor allem in Schulen, KiTas und […] Der Beitrag Positionen 18: „Akadämlich“ – Freies Denken unerwünscht! (Podcast) erschien zuerst auf ... mehr auf kenfm.de

Positionen 18: „Akadämlich“ – Freies Denken unerwünscht! 18.08.2019 17:54:41

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Lernkultur im Unternehmen 14.10.2019 07:00:43

befã¤higung wol zukunftskompetenzen vernetzes unternehmen wissenschaftlichkeit personalentwicklung führung digitalisierung working out loud digitales lernen messbarkeit feedback lebenslanges lernen arbeitswelt gestalten eigeninitiative vernetzte zusammenarbeit sichtbarkeit befähigung digitale kompetenzen fã¼hrung lernkultur methodenwissen events digitale transformation lernen im team
Es wird immer deutlicher, dass in der sich schnell wandelnden Welt, Lernen an Bedeutung gewinnt. Trotzdem tun sich viele Unternehmen noch schwer mit diesem Gedanken. Lernen findet häufig noch in dem Rahmen statt, dass Vorgesetzte mit ihren Mitarbeitenden besprechen, welche Seminare sie im Laufe des Jahres besuchen dürfen. Diese Seminare müssen mit ... mehr auf katharinanolden.wordpress.com

Soziale Netzwerke, Blogging und HR #PKNM10 18.01.2020 09:15:49

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„Blog zu grow“, passender könnte das Studienmodul nicht heißen in dessen Rahmen Isabell zu einer Blogparade aufruft. Das ist für mich die Zusammenfassung, was bloggen für mich bedeutet. Ich traue mich, mich zu zeigen. Es hat zwei Monate gedauert bis ich bei meinem ersten Artikel auf „veröffentlichen“ geklickt habe. Seit diesem Artikel habe ich viel... mehr auf katharinanolden.wordpress.com

Was ist deine Corona Kompetenz? 23.03.2020 06:00:53

zukunftskompetenzen transformation selbststeuerung mitgefã¼hl emanzipation beziehungen corona agilitã¤t digitalisierung selbstwirksamkeit agilität harvard konzept netzwerk selbstreflexion menschlichkeit mal laut gedacht methodenwissen the work emotionen emotionale intelligenz mitgefühl vuca focusing
Emotionen waren schon immer ein schwieriges Thema im Arbeitskontext. Meist haben wir die Prämisse, professionell sein zu wollen und das bedeutet, keine oder wenig Emotionen zu zeigen. Wer das bisher vielleicht ganz gut durchgehalten hat, kommt jetzt in Zeiten von Corona entweder ins Schwanken oder die Fronten verhärten noch mehr. Ich habe allerlei ... mehr auf katharinanolden.wordpress.com