Tag suchen

Tag:

Tag flexible_arbeitszeiten

F.A.Z.-Studie: GISA zählt zu Deutschlands begehrtesten IT-Arbeitgebern 06.12.2018 12:35:31

it it-arbeitgeber f.a.z. it, new media und social media jobs unternehmenskultur flexible arbeitszeiten karriere
Halle (Saale), 06. Dezember 2018 – GISA zählt zu den begehrtesten Arbeitgebern in der Branche IT und Kommunikation. Das ist das Ergebnis einer durch das F.A.Z.-Institut und das IMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung veröffentlichten Studie. Innerhalb der Branche IT und Kommunikation schafften es 20 Unternehmen in das Ranking D... mehr auf pr-echo.de

Aktuelle Studie: Jeder Fünfte fürchtet Jobverlust durch Rechtsruck 06.05.2025 11:17:36

yer group jobwechsel flexible arbeitszeiten arbeitszufriedenheits-studie jobzufriedenheit arbeitsplatzsicherheit internationale pressemitteilungen it avantgarde experts mobility gehalt energy yougov purpose
Ruf nach klarer Haltung von CEOs Für 89 Prozent ist derzeit ein sicherer Arbeitsplatz wichtig: Das bestätigt die repräsentative Arbeitszufriedenheits-Studie von AVANTGARDE Experts, die in Zusammenarbeit mit YouGov unter 1.118 Arbeitnehmer:innen mit akademischer Ausbildung in Deutschland durchgeführt wurde. Auch die politisch und wirtschaftlich unru... mehr auf pr-echo.de

F.A.Z.-Studie: GISA zählt zu Deutschlands begehrtesten IT-Arbeitgebern 06.12.2018 12:33:00

it-arbeitgeber it unternehmenskultur jobs allgemeines f.a.z. karriere flexible arbeitszeiten
Halle (Saale), ... mehr auf inar.de

Neues Arbeiten – So finden Sie die passgenaue Form – New Work Hack 3 26.03.2021 05:50:33

kritik an new work silodenken überwinden was ist new work neues arbeiten organisieren zeitgemã¤ãŸe organisation hierarchien abbauen flexible arbeitszeiten new work umsetzen personalentwicklung wertearbeit im unternehmen in bewegung kommen wie kann new work gelingen organisationsentwicklung wie geht new work verã¤nderungsfã¤higkeit stã¤rken zeitgemäße organisation beteiligung stärken feedback-kultur entwickeln mitarbeiter beteiligen veränderungsfähigkeit stärken neues arbeiten corporate social responsibility mitarbeiter vernetzen megatrend new work new work silodenken ã¼berwinden beteiligung stã¤rken unternehmensentwicklung / lernende organisation
New Work. So finden Sie die für Ihr Unternehmen passgenaue Form. Nachdem ich in den letzten be... mehr auf blog.thomas-kiefer.de

Erfolg ist jetzt! Online-Business 2023: Nadine und Gregor Dorsch wissen, wie es geht! 20.03.2023 09:58:23

online-business nadine dorsch internationale pressemitteilungen gregor dorsch positionierung coaching ortsunabhängigkeit technische umsetzung flexible arbeitszeiten teiledeinebotschaft
Wer mit dem Gedanken spielt, ein eigenes Online-Business aufzubauen, hört und sieht sie an allen Ecken und Enden: Versprechungen von Rekordumsätzen in wenigen Wochen. Bilder von entspannten Mentoren am Strand im Liegestuhl sitzend, in einer Hand der Laptop, in der anderen Hand der Cocktail mit Schirmchen und breit grinsend. Mit Freiheit, Ortsunabhä... mehr auf pr-echo.de

Familienfreundlichkeit als Teil der Unternehmenskultur: GEBRA-IT wird Mitglied im Kompetenznetzwerk Region Aachen 12.06.2026 13:30:59

new work familienfreundlichkeit arbeitgeber aachen internationale pressemitteilungen low-code erp gebra-it familienfreundliches unternehmen softwareunternehmen homeoffice kompetenznetzwerk region aachen vereinbarkeit beruf und familie flexible arbeitszeiten
Flexible Arbeitsmodelle, Vertrauen und moderne Unternehmenskultur gehören beim Aachener Softwareunternehmen längst zum Alltag (Bildquelle: @GEBRA-IT GmbH) Aachen, Juni 2026 – Moderne Arbeitswelten brauchen mehr als einen Obstkorb und Homeoffice. Die GEBRA-IT GmbH aus Aachen zeigt, wie echte Familienfreundlichkeit im Unternehmensalltag funktionie... mehr auf pr-echo.de

Unsere Lebenszeit ist nicht flexibel 26.09.2018 05:00:39

arbeitsbedingungen das gute leben flexible arbeitszeiten einzelhandel mindestlohn
In den letzten Wochen hatte ich über eine Freundin einen etwas tieferen Einblick in die katastrophalen Arbeitsbedingungen im Einzelhandel.  Alles fing damit an ,dass Anna ( Name natürlich geändert) einen kleinen 450 Euro Job suchte, um ihr ansonsten schmales Einkommen aufzubessern. Beim Bewerbungsgespräch machte sie deutlich, dass sie noch einem Ha... mehr auf brivommeer.wordpress.com

Neues Arbeiten für die Praxis – New Work Hack 2 19.03.2021 05:50:15

organisationsentwicklung wie kann new work gelingen in bewegung kommen wertearbeit im unternehmen personalentwicklung new work umsetzen flexible arbeitszeiten hierarchien abbauen zeitgemã¤ãŸe organisation neues arbeiten organisieren was ist new work silodenken überwinden kritik an new work unternehmensentwicklung / lernende organisation beteiligung stã¤rken silodenken ã¼berwinden new work megatrend new work new leadership mitarbeiter vernetzen neues arbeiten corporate social responsibility mitarbeiter beteiligen veränderungsfähigkeit stärken beteiligung stärken zeitgemäße organisation feedback-kultur entwickeln verã¤nderungsfã¤higkeit stã¤rken wie geht new work
New Work. Wie kann Neues Arbeiten in der Praxis konkret aussehen? Was bedeutet es im Kern, alte Arbeitsweise... mehr auf blog.thomas-kiefer.de

Neues Arbeiten in Wirkung bringen – New Work Hack 4 01.04.2021 05:50:41

was ist new work kritik an new work silodenken überwinden hierarchien abbauen flexible arbeitszeiten new work umsetzen neues arbeiten organisieren zeitgemã¤ãŸe organisation personalentwicklung wertearbeit im unternehmen organisationsentwicklung wie kann new work gelingen verã¤nderungsfã¤higkeit stã¤rken zeitgemäße organisation beteiligung stärken feedback-kultur entwickeln wie geht new work corporate social responsibility neues arbeiten mitarbeiter vernetzen veränderungsfähigkeit stärken mitarbeiter beteiligen new work megatrend new work new leadership beteiligung stã¤rken unternehmensentwicklung / lernende organisation silodenken ã¼berwinden
Neues Arbeiten, praktiziert als „um zu“, als Mittel zum Zweck, wird nicht funktionieren. New Wor... mehr auf blog.thomas-kiefer.de

Die Führungskraft als Mitgestalter neuer Arbeitsformen 01.08.2019 06:01:13

menschen mitnehmen führen auf augenhöhe home office kampf um talente werte flexible arbeitszeiten newwork menschen begeistern new work new leadership diversity arbeitsergebnisse
Geht es Ihnen auch so, wenn Sie den Begriff „New Work“ hören? Sie denken an Tisch... mehr auf blog.thomas-kiefer.de

FÄNGT DER FRÜHE VOGEL NACH WIE VOR DEN WURM? DIE BEDEUTUNG FÜR HOME OFFICE, HR UND CO 23.04.2021 13:00:10

personalleitung personalmanagement flexible arbeitszeiten allgemein arbeitszeitmodelle
Eine Beitragsreihe zum Thema frühes Aufstehen auf einem HR-Blog? Wie passt denn das zusammen?? Sehr gut sogar. Denn das ist es, was HR so interessant macht: Die Vielseitigkeit. HR dreht sich um Menschen, die in einem beruflichen Kontext zusammenfinden. Und... Der Beitrag ... mehr auf jobambition.de

Report: Veränderte Prioritäten im Blue-Collar-Bereich 02.09.2025 08:59:42

report gewerbliche mitarbeiter flexible arbeitszeiten blue collar studie new work top employers institute internationale pressemitteilungen
Düsseldorf, 02.09.2025 – Laut dem neuen “Blue-Collar Employee Experience Report” des Top Employers Institute legen 64% der gewerblichen Mitarbeitenden in Deutschland mehr Wert auf flexible Arbeitszeiten als auf finanzielle Anreize. Damit rückt das Thema Flexibilität in den Vordergrund, während klassische Aspekte wie Arbeitssich... mehr auf pr-echo.de