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Wenn HR auf Innovation trifft: Schicht im Schacht auf dem r26 Festival 19.06.2026 08:30:00

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Wenn auf dem r26 Festival in der Jahrhunderthalle Bochum Startups, Corporates, Mittelstand, Investor:innen, Talente und Entscheider:innen zusammenkommen, dann geht es nicht nur um Technologie, Wachstum und neue Geschäftsmodelle. Es geht auch um die Frage, wer diese Entwicklung in den Unternehmen eigentlich möglich macht. Genau deshalb sind wir m... mehr auf hr4good.com

HR Leaders Summit 2025 – HR trifft Tech-Welt auf großer Bühne 16.06.2025 07:30:00

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Vom 9. bis 11. Juli 2025 wird Berlin wieder zum Treffpunkt der internationalen Tech-Welt – und mittendrin: die HR-Community. Denn beim HR Leaders Summit Berlin 2025, dem HR-Track des WeAreDevelopers World Congress, dreht sich alles um die Zukunft der Arbeitswelt. Aber Achtung: Wer denkt, dieses Event sei nur etwas für HRler:innen, die Entwickler... mehr auf hr4good.com

„Das ist vermutlich die zweitgrößte Herausforderung nach dem Klimawandel“ – Auf ein Wort mit Jens Bender und Stefan Menden vom HR Angels Club 05.02.2024 06:30:00

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In den letzten Jahren sind unzählige Startups im HR-Bereich entstanden. Viele davon sind erfolgreich und haben mit ihren Produkten und dem engagierten Einsatz ihrer Teams eine tolle Entwicklung genommen. Noch viel mehr haben die Reise allerdings abgebrochen. Was den Gründer:innen dabei zu Beginn häufig noch fehlt, sind Geld, Kontakte und nicht s... mehr auf hr4good.com

HR Pioneers verlosen 2 Tickets für das HR BarCamp in Berlin! 19.09.2023 13:53:46

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Das HR BarCamp in Berlin gehört seit 2012 nicht nur wegen seiner familiären Atmosphäre fest in jeden HR-Kalender. Nach vier Jahren coronabedingter Unterbrechung findet das legendäre HR BarCamp nächste Woche erstmals wieder in Berlin statt. Du hast noch kein Ticket? Gar kein Problem! Die HR Pioneers verlosen exklusiv bei HR4Good zwei Tickets für ... mehr auf hr4good.com

Willkultur oder Dienst nach Vorschrift: Wo steht ein Team? 05.02.2025 06:30:00

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Unternehmenskultur wird oft als „weiches Thema“ abgetan. Ein Begriff, der suggeriert, es gehe um Nebensächlichkeiten oder Wohlfühlmaßnahmen. Doch das wird ihrer Bedeutung nicht gerecht. Werte, Verhaltensweisen und soziale Dynamiken, die das Arbeitsklima prägen, mögen weniger greifbar erscheinen als Kennzahlen wie Umsatz oder Effizienz. Aber gera... mehr auf hr4good.com