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meinZiel22: LernCircle Community Management 16.02.2022 17:57:46

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Lernen zu lernen, Selbstlernen üben, in der Gruppe gemeinsam lernen, Ziele fürs Lernen setzen: All das kann zum Jahresbeginn mit dem Projekt #meinZiel22 der Corporate Learning Community gelernt werden. Eine wunderbare Gelegenheit, zu der ich mir ein Ziel gesetzt habe: einen neuen LernCircle gründen und gemeinsam den LernOS Guide Community Manage... mehr auf doschu.com

Methode: ›RabbitHole DeepDive‹ 08.08.2024 18:22:48

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Wie lerne ich neue Tools kennen, ohne in ein ›RabbitHole‹, ein Zeitloch zu versinken? Bei der Erforschung von Lösungen rund um generative Künstliche Intelligenz geschieht das recht schnell. Die Lösung sind ›RabbitHole DeepDive‹-Sessions, wie ich sie taufte. Und ich freue mich, wie gut die Methode ankommt. The post ... mehr auf doschu.com

Herausforderung Selbstlernen anpacken 07.09.2024 17:45:51

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Muss es immer ›5 nach 12‹ werden, bevor wir in die Aktion kommen? Weder schaltete sich das Internet ab, noch ging Social Media wieder weg – auch generative KI ist gekommen, um zu bleiben. Höchste Zeit, sich mindestens Basiswissen anzueignen! Und ja da ist die Herausforderung Selbstlernen, die zu meistern ist. Dazu viele Ideen & konkrete Tip... mehr auf doschu.com

Gemeinsam stark: Peer Learning & Learning Circle 26.02.2025 19:44:09

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Aktives Lernen – mit und voneinander: Das kennzeichnet das Peer Learning. Wie ein Learning Circle nach diesem Prinzip funktioniert, welche wertvollen Auswirkungen diese Form des Lernens hat, darum geht es hier im Blogbeitrag. Und ja, es gibt auch eine Lernbegleitung für den ersten selbstgesteuerten Lernzirkel bei Bedarf. The post ... mehr auf doschu.com

Tipps Profilbild in Videokonferenz 25.11.2021 12:03:00

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Neuer Eintrag im Lerntagebuch • Aus der Diskussion im der Von Analog zu Digital Gruppe: Kamera aus in Schulung, Meeting oder Seminar? The post Tipps Profilbild in Videokonferenz first appeared on DoSchu.Com.... mehr auf doschu.com

Online Moderation Highlights 29.11.2022 16:35:00

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Diesen Monat habe ich mich über Neuerungen für die Moderation bei drei Tools sehr gefreut. Dieses Mal gefielen Neugikeiten in der Videokonferenz-Lösung Zoom, der Online-Konferenz-Lösung SpatialChat und bei dem Online Whiteboard von Conceptboard.… ... mehr auf doschu.com

Methode: ›Ziel Check‹ 15.07.2024 17:42:00

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Wie finde ich heraus, was mich daran hindert, ein gesetztes Ziel zu erreichen? Der ›Ziel Check‹ lässt schnell überprüfen, wie auf das gewünschte Ergebnis hingearbeitet wird und welche Hindernisse aus dem Weg zu schaffen sind. Die Methode funktioniert sowohl alleine als auch im Team. The post ... mehr auf doschu.com

Irgendwas mit KI – und Coworking 31.03.2025 23:58:00

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Notizen und Impressionen aus meiner Session 'Irgendwas mit KI' von der COWORK2025 in Berlin-Tegel. Samstag ist auf dieser Coworking-Konferenz klassisch der Barcamp-Tag rund um Themen von Arbeitswelt, Zukunftsvisionen und Coworking. Auch an den anderen Konferenztagen nahm ich viel mit, von dem ich im Blog ein bisserl notiere. The post ... mehr auf doschu.com

Was nutzt ein Mentoring? 16.03.2022 16:46:51

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Eine Facette des Lernen ist das Mentoring. Wie gestaltet sich ein Mentoring? Was nutzt ein Mentoring? Und wie sieht konkret das Mentoring Programm des Frauen-Netzwerks webgrrls aus?… weiterlesen The post ... mehr auf doschu.com

Genialer Jahreswechsel mit ‚Year In Year Out‘ 01.12.2022 08:42:00

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Warum ein Jahres-Review? Was hilft das für das kommende Jahr? Mehr dazu hier im Blogbeitrag inklusive einer sehr genialen Methode dafür... The post Genialer Jahreswechsel mit ‚Year In Year Out‘ first appeared on DoSchu.Com.... mehr auf doschu.com

Icebreaker-Moderation mit Wertekarten 25.01.2023 11:42:00

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Zum Kennenlernen oder als Einstieg in ein Meeting: Mit individuellen Werten oder gemeinsamem Zufalls-Wert das Gespräch in Gang bringen. Die Möglichkeiten, Wertekarten im Business einzusetzen, sind groß.… weiterlesen The... mehr auf doschu.com

Liberating Structures: Interaktive Meetings, Workshops, Events – & mit KI 23.03.2025 18:05:21

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Meetings, in denen sich viele nicht wahrgenommen fühlen. Kaum Interaktion im Seminar. Workshops, die Teilnehmende keinen Raum für Austausch geben. Events, die rasch vergessen sind. Das muss nicht sein. Interaktive Formate sind das Zauberwort, und 'Liberating Structures' die passende Methodensammlung dafür. Und ja: Auch hier kann KI noch ein Tüpf... mehr auf doschu.com